个性化工作设置对生产力和幸福感的影响阶段2

如果您的工作环境经过量身定制以支持您独特的个性特征和喜好，该怎么办？ 如果您有能力一天一整天地修改环境，您是否可以更具创意地思考，与同事之间进行更好的互动或更深入地关注？ 本文是与家具设计师Three H进行的三部分合作的第二篇文章，着眼于个人用户与其工作环境之间的关系。 在分析三种不同的办公环境时，该研究使用了现场观察，访谈，性格评估和调查，以了解环境如何最好地支持工作场所中的不同性格。